1、具有较强的进取精神，认同大红小甜的企业文化，对企业管理具有基本概念。
2、对大红小甜的“诚信、务实、创新、服务”的经营理念认同。
3、对甜品站的经营管理能保持全身心的投入，能接受持续的提升训练。
4、具备一定的资金实力，资金取得合法，有良好的资金信用。
5、不从事违法或败坏社会道德风气的活动。
6、能积极主动的响应总部的行动或建议，并能够采取积极地行动。
7、能够有良好的团队精神和强烈的创业成功欲望。
8、能够按照总部的要求定期前来公司进行经营经验分享及相关的培训。
9、总部定期进行的回访，能客观公正的反映店面经营的实际情况，不欺骗和故意隐瞒经营的实际情况。
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